مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی دهدشت با اشاره به اهمیت رعایت قوانین کار در این فرآیند، گفت: “اجرای طبقه بندی مشاغل به منظور تطابق با مفاد قانون کار و بهبود شرایط کاری کارکنان انجام می‌شود.

وی گفت: این اقدام به شفافیت در حقوق و مزایا و ارتقاء سطح رضایت شغلی کارکنان کمک خواهد کرد.”

شکری افزود: “این پروژه با همکاری یکی از شرکت‌های مشاوره معتبر و با تجربه در زمینه طبقه بندی مشاغل انجام می‌شود و شامل ارزیابی دقیق مشاغل موجود، تعیین سطوح مختلف شغلی و بررسی حقوق و مزایای مرتبط با هر شغل است. هدف ما این است که هر یک از کارکنان را با توجه به مهارت‌ها و تجربه‌های خود در جایگاه مناسب قرار دهیم.”

وی همچنین تأکید کرد که این پروژه به منظور افزایش انگیزه و بهره‌وری در میان کارکنان طراحی شده است و انتظار می‌رود که نتایج مثبت آن در آینده نزدیک نمایان شود.