ابراهیمی: نیکوکار ارکان سازمان را برای بازگشت به تولید هماهنگ کرد

امین ابراهیمی، مدیرعامل فولاد خوزستان، با اشاره به عملکرد نیکوکار در شرایط بحرانی، نقش او را در ایجاد هماهنگی میان بخش‌های مختلف شرکت مؤثر دانست. وی تأکید کرد که نیکوکار با حفظ آرامش در شرایط دشوار و همراه‌کردن بخش‌های مختلف سازمان، به فراهم‌شدن زمینه بازگشت مجموعه به مدار تولید کمک کرده است.

ابراهیمی همچنین از نیکوکار به‌عنوان مدیری یاد کرد که توانسته است در شرایط سخت، ارتباط و انسجام میان ارکان سازمان را حفظ کند.

تأکید مخبردزفولی و خاکبازان‌فرد بر ویژگی‌های مدیریتی نیکوکار

علیرضا مخبردزفولی، قائم‌مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت‌های اجتماعی، صداقت و فروتنی نیکوکار در طول سال‌های فعالیت حرفه‌ای او را مورد توجه قرار داد.

مرتضی خاکبازان‌فرد، قائم‌مقام مدیرعامل در امور اداری و مالی، نیز با تأکید بر اهمیت رهبری متواضعانه، توانایی ایجاد همدلی و هدایت گروه‌های کاری را از ویژگی‌های برجسته نیکوکار عنوان کرد.

در این نشست، مدیران ارشد فولاد خوزستان بر اهمیت سرمایه انسانی و نقش آن در تقویت توان عملیاتی و مزیت رقابتی شرکت تأکید کردند.

نیکوکار: موفقیت‌های فولاد خوزستان حاصل تلاش همه کارکنان است

محمد نیکوکار در واکنش به تقدیر مدیران، دستاوردهای شرکت را نتیجه همکاری جمعی دانست و تأکید کرد که تحقق موفقیت‌های عملیاتی بدون مشارکت بخش‌های مختلف امکان‌پذیر نیست.

وی از حمایت‌های امین ابراهیمی، مدیرعامل شرکت، و تلاش قائم‌مقامان، معاونان و مدیران میانی در رفع موانع و تسهیل فرایندهای اجرایی قدردانی کرد. نیکوکار همچنین نقش گروه‌های بهره‌برداری و توسعه و همکاری واحدهای مهندسی و منابع انسانی را در پیشبرد فعالیت‌ها و اجرای تغییرات ساختاری مهم دانست.

وی در پایان تأکید کرد که دستاوردهای منتسب به او، حاصل همراهی و همدلی مجموعه کارکنان و مدیران فولاد خوزستان است.